En av våra enhetschefer kommer att gå vidare mot nya utmaningar och vi söker nu en ersättare.

Vill du vara med att leda och utveckla framtidens vård och omsorg i Borås Stad som enhetschef? Är ditt ledarskap präglat av mod, engagemang och tydlighet? Då söker vi dig!

Vård- och äldreförvaltningen i Borås Stad arbetar mot målet att både yngre och äldre invånare som är i behov av vård, omsorg och service, likväl som hälso- och sjukvård samt förebyggande hälsoarbete, ska ha ett gott liv var dag. Förvaltningen består av ca 2 600 medarbetare, varav cirka 80 chefer och ansvarar för en nettobudget på 1,6 miljarder kronor.

Inom Borås Stad arbetar vi mot ett tillitsbaserat ledarskap. Tillit är en ledningsfilosofi som innebär att vi väljer att lita på att människor i kärnverksamheten har kunskap, omdöme och vilja att genomföra sitt arbete på ett bra sätt utan detaljstyrning och att organisationens viktigaste uppdrag är att skapa förutsättningar utifrån behoven i mötet mellan medarbetar och medborgare.

Din nästa arbetsplats

Området består av tre korttidsenheter, en larm- och nattorganisation som arbetar över hela staden samt förebyggande verksamhet. I den förebyggande verksamheten ingår dagverksamhet för personer med demenssjukdom/ kognitiv svikt, anhörigstöd, demensteam, syn- och hörselkonsulent samt mötesplatser för seniorer och seniorhälsokonsultenter. I området arbetar närmare 260 medarbetare. Verksamheten leds av en verksamhetschef och sju enhetschefer.

Tillsammans utför vi ett meningsfullt arbete med fokus på de vi är till för. Vi vill skapa trygghet och erbjuda en god vård och omsorg samt främja en god arbetsmiljö för våra medarbetare, så att de trivs och känner stolthet över sitt viktiga uppdrag. Viktiga ledstjärnor i vårt arbete är professionalism, lärande och engagemang.

Din anställning

Anställningsform: Tillsvidare på heltid. enligt ök.

Dina arbetsuppgifter

I rollen som enhetschef för korttidsenheten ansvarar du tillsammans med en chefskollega för verksamhetens kvalitet, personal och ekonomi. Du kommer även att ha ett nära samarbete med chefskollega som ansvara för den legitimerade personalen på enheten. Korttidsvistelse är en biståndsbedömd insats i form av tillfällig vistelse utanför det egna boendet där personen får vård och omsorg dygnet runt. Det är en företrädesvis somatisk inriktning på korttidsenheten som har 44 platser, men har under en period behövt öka upp men ytterligare några platser. Verksamheten kännetecknas av vård- och omsorg som ges personer under en begränsad tid, vilket innebär att det är ett ständigt flöde på nya patienter. Rollen innebär ett nära samarbete med andra professioner för att säkerställa en personcentrad vård och omsorg för att möta upp varje patient/brukare utifrån deras behov. På enheten arbetar det sammanlagt ca 60 personal, fördelat på två enhetschefer.

Det är självklart för dig att driva verksamheten mot uppsatta mål på ett strukturerat sätt samt utveckla verksamheten utifrån nya sätt och metoder. För att säkerställa en god och säker vård och omsorg för våra brukare är det viktigt med ett systematiskt kvalitetsarbete, för att säkerställa en god vård och omsorg.

Tillsammans med dina medarbetare och skyddsombud utvecklar du arbetssätt och rutiner för att skapa engagemang, trivsel och arbetsglädje i vardagen.

Du ingår i ledningsgruppen för verksamheten Förebyggande, korttid, larm- och nattorganisationen, där du tillsammans med övriga chefskollegor bidrar till att driva verksamheten framåt på ett strategiskt plan. Ledningsgruppen träffas regelbundet och ger utrymme till erfarenhetsutbyte. Samarbete och att hjälpas åt och bidra till helheten är viktigt för oss, därför värdesätts en öppen dialog.

Som stöd i ditt chefsuppdrag har du nära samarbete med personal- och ekonomiavdelning, och på egna enheten finns administrativt stöd i form av samordnare.

Du som söker

Vi söker dig som har erfarenhet av att leda en personalintensiv verksamhet med budget- och medarbetaransvar, gärna inom offentlig verksamhet.

Du har en högskoleexamen i socialt arbete, offentlig förvaltning, hälso- och sjukvård eller annan relevant utbildning. Dessutom värdesätter vi om du har erfarenhet av att ha drivit förbättrings- och utvecklingsarbete med fokus på kvalitet och arbetsmiljö. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlighet.

I rollen ser vi ditt ledarskap som nyckel till framgång. Du är nyfiken, driven med ett högt engagemang, som gagnar och utvecklar verksamheten positivt. Vidare är du relationsskapande och förtroendeingivande, där din förmåga att uppmuntra, stödja och utveckla dina medarbetare leder till måluppfyllelse i verksamheten. Genom helhetssyn, driv och vilja skapar du de bästa förutsättningar för dem vi är till för och når framgång i ditt uppdrag.

Körkort behövs för tjänsten.

Vill du veta mer?

Kontakta nedanstående personer om du vill veta mer om ditt nya jobb:

Ann-Christin Efraimsson, Rekryterande chef
E-post: ann-christin.efraimsson@boras.se
Telefon: 033-355294

Facklig företrädare nås via Borås Stads växel

Telefon: 033-35 70 00

Ansökan

Din ansökan med bifogade dokument skickar du via vår ansökningsfunktion som du når via "Sök tjänst" nedan.

Sista ansökningsdag

Vi vill ha din ansökan senast 2024-05-21.